چند مقاله در باره اساتید و برای اساتید (قسمت دوم)

مقاله های زیر با استفاده از بانک اطلاعات نشریات کشور ٬  برای علاقمندان استخراج شده است:

انتشارات مقاله در مجله های ISI ، ضابطه ارزش گذاری اعضای هیات علمی دانشگاهها
فصلنامه روانشناسان ایرانی، شماره 4،  ص 266

گزارش بررسی نظرات اعضای هیات علمی دانشگاه در باره گسترش روابط بین المللی دانشگاه
ماهنامه ندا، شماره 75،  ص 34

عوامل مؤثر بر ایجاد انگیزش شغلی اعضای هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان
حمید بخشی علی آباد ، داریوش نوروزی ، زهراالسادات حسینی  
مجله آموزش در علوم پزشکی، شماره 12،  صص 33-41
شناخت عوامل مؤثر در ایجاد انگیزش شغلی ، از ضرورت‌هایی است که می‌تواند در افزایش بهر‌ه‌وری و رضایت شغلی اعضای هیات علمی دانشگاه کمک کننده باشد . برای شناسایی عوامل درونی و بیرونی انگیزش شغلی ، این مطالعه با هدف تعیین عوامل مؤثر در ایجاد انگیزش شغلی اعضای هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان انجام شد .
در یک مطالعه توصیفی ، کلیه اعضای هیات علمی شاغل در دانشگاه علوم پزشکی رفسنجان (82 نفر) ، پرسشنامه 40 سؤالی را که توسط پژوهشگر براساس تئوری دو عاملی هرزبرگ (Herzberg) طراحی گردیده و با روایی محتوا و پایانی آزمون مجدد تایید شده بود ، تکمیل کردند...

مقایسه میزان رضایت و کارایی کارکنان و مدیران غیر هیات علمی
محمدرضا ادریس ، غلامعلی رئیسی اردلی  
مجله پژوهشی دانشگاه اصفهان (علوم انسانی)، شماره 18،  ص 155
در این مقاله متغیرهای مؤثر بر کارایی کارکنان دانشگاه مورد بررسی قرار گرفت . اطلاعات مورد نیاز در زمینه پارامترهای مؤثر بر کارایی از طریق یک تحقیق میدانی و با توزیع پرسشنامه بین کلیه مدیران و برخی از کارکنان غیر هیأت علمی در دانشگاه که بصورت تصادفی ساده انتخاب گردیده بودند ، جمع آوری و تجزیه و تحلیل گردید . اگر چه شرایط و امکانات مدیران غیر هیأت علمی در دانشگاه از نظر حقوق و مزایا ، جایگاه ، شخصیت ، امنیت و ارتقای شغلی تفاوت قابل ذکری با سایر کارکنان ندارد و ارجاع پست مدیریتی میزان پاسخ گویی آنها را بیشتر می نماید و از نظر حضور ...

بررسی عوامل بازدارنده انجام تحقیق از دیدگاه اعضاء هیات علمی دانشگاه علوم پزشکی گیلان
ربیع اله فرمانبر ، فریبا عسگری  
فصلنامه دانشکده پزشکی دانشگاه علوم پزشکی گیلان، شماره 54،  ص 84
علم ، پژوهش ، فرهنگ و سیاست به هم وابسته‌اند و بروز تحولات در هر یک از این حوزه‌ها نمی‌تواند بدون ایجاد تحولاتی هماهنگ در دیگر حوزه‌ها تحقق یافته و پایدار بماند . پژوهش‌ یکی از محورهای کلیدی در امنیت ملی بوده و کمیت و کیفیت تولیدات علمی نیز یکی از مهمترین شاخصهای توسعه ملی در کشور محسوب می‌گردد . البته در حال حاضر فاصله زیادی بین تولیدات علمی ایران با بسیاری از کشورهای جهان وجود دارد . علی رغم افزایش میزان اعتبارات تحقیقاتی و همچنین تعداد محققان در کشورمان ، تعداد طرحهای تحقیقاتی مصوب دانشگاه‌های علوم پزشکی و مقالات بین المللی منتشر شده افزایش مناسبی نداشته است ...